Hubei Daily All Media记者Liu Yu通讯员刘人 目前，企业的发展逻辑正在发生深刻的变化：从过去的“成本驱动”到“市场管理”，现在进入了“驱动效率”的新阶段，这意味着企业不再争夺价格和渠道，而是争夺变革，管理和速度。 但是，许多公司在新赛道上很沉重：他们想开发新产品，但缺乏才能和资金；他们想尝试新的商业模式，但找不到方法。他们想升级他们的管理模式，但无法阻止步伐……这些“日益严重的担忧”很难由公司本身解决。 9月23日，Hubei发布了“指导工作计划，SUPORTA和服务，并确保企业进行创新产品技术，商业模式的变化以及业务管理的变化”。这是湖北省第一次系统地指导和支持三个整个链中的变更活动类型。它的目的是通过支持业务建立质量增益，效率以及参与国内和国外市场竞争的信誉的好处来解决供应和需求不匹配的问题。 如果将公司变更与未知海洋的漫长旅程进行比较，则该工作计划是详细的“ Navideo图表”和“供应清单”。那么，该政策可以提供哪些服务？公司可以得到什么切实的支持？ 使美好的想法更快，成为出色的产品 促进工业创新技术的六个主要步骤 一个“好主意”需要成为市场上的“好产品”，中间有许多障碍。该计划针对的是主要疾病点，并发起了政策的“打击结合”，涵盖了六个方面的整个变化链。 首先，我们必须使公司拥有土地来开展业务和使用它的平台。除了支持企业生成E自身建造或共同开发变革中心，政府将加快构建许多全面和专业行业的规划和布局，这些行业是常见的技术平台，概念验证中心，制造平台和检查，并发送了审判哨兵。这就像为企业，尤其是中小型企业建立共享的实验室，以降低研发成本。 第二个是 - 从“支持纸”到“主角”的公司。该计划建议探索由企业领导的科学项目的发电机制，并增加现代技术的主要项目比例 - 由企业领导或参与大型技术项目的执行。这意味着研发方向将更加面向前市场线上的实际需求。 计划中出现了一个新词：创新仪表板。该仪表板将以技术成熟，市场匹配，金融为指导Al可行性，组织灵活性和协调生态学。这相当于为企业安装决策导航，通过“小步骤和快速运行”帮助企业实现敏捷的研发，并减少了无效的投资。 在人才作为关键要素方面，该计划建议探索高水平的创新才能向企业和机构的双重招聘和双向流动，并建立了认同的相互交流系统，并认识到大学，研究和商业机构之间的贡献。顶级人才不再限于单一身份，而可以“使用他们的才能”，以便研发部门也可以收集“最强大的智力”。 为了应对“钱包”最现实的问题，该计划表明，在Oneg，它直接通过实施税收优惠来直接减轻不断变化的企业的负担；另一方面，有必要开发资金系统在政府“投资早期，小型和困难的技术”政府的指导下，以解决筹资中的“第一公里”的“第一公里”；利用有效地利用贷款改革，用于基于技术和中小型企业的基于技术和商业信贷的知识信用额。 nagsusumikap din ang plano na buksan ang“ ren in du meridians” ng mga susta ng pagbabagong -yanyo -sa pamamagitan ng pagsuporta sa mga sa mga na manguna na manguna na manguna na manguna sa pagtatag Pananaliksik，Paggalugad ng Mekanismo ng Kooperasyong Kooperasyon ng -industriya na ekolohiya，NA可能会hawak na na isang isang isang kumperensya ng kooperasyon ng kooperasyon生态学，并促进各种因素的整合和整合和整合。 眼睛特别明显的是解决“首次使用难度”新产品的问题，该计划建议为第一个S提供双边和补贴ET设备，探索建立“义务豁免”机制，也没有订购命令来削减类人形机器人和非驾驶领域等领域。政府将领导“保证”试验和错误，这大大降低了进入市场的创新产品的风险。 开发新的业务格式“ IP+” 探索商业模式在五个主要途径上更改 公司仅专注于生产是不够的。关键是学习如何开放市场并发现新要求。 在计划中，建议提高业务市场需求的意识，鼓励企业通过用户照片和数据挖掘准确捕获市场变化，确定不尊重和不当需求，并与行业联盟和行业协会合作，以促进市场监测系统，以实现一百个战斗中击败的“自我意识”。 “ 确保看到市场并保持灵活性和响应速度。该计划正在努力指导业务从面向“制造服务 +”的面向上的变化，并促进了“ As-As-a-Service”模型。鼓励开发用户的“直接连接”模型，以实现按需生产并迅速响应小订单，以便消费者可以驱动劳动力。同时，我们将提高供应链平台的质量和效率，以在线交易和离线飞行的资源来提高供应链的质量和效率，以使资源变得更好。 为了响应中小型企业资源有限的疼痛点，该计划清楚地表明，发展基于资源的共享经济。支持企业依靠互联网工业平台进行共享设备，特殊工具，生产线等的合作。每年都会耕种50家共享工厂，并包括该省对现代技术的特别贷款支持。鼓励企业轻松使用OEM，研发外包和其他模型来降低成本并提高效率。在Tuntunsin A的综合变化中，该计划鼓励“跨境”公司。支持使用人工智能来探索数据价值，探索诸如“光电 +”，“生物电 +”和“ beidou +”之类的新模型，创建本地IP，并开发新的“ IP +”集成业务形式。政府还将进行跨行业的批准，允许企业拥有多个许可证和集群的注册，并授权企业发展跨境发展。 为了帮助全球企业，正确建立和使用中国（Hubei）自由贸易区，并促进企业中家庭和外贸产品的线路，标准和质量。同时，我们正在国外建立一个“一站式”的在线服务平台，绘制国外制造业的行业地图，在外国产业中产生联盟，并将跨境金融产品现代化，以为海外企业布局提供全链财务支持。 鼓励公司'内部活力 加强五个主要方向的业务管理变化 对于企业而言，户外支持就像是“烧伤帮助”。如果您想向前迈进，关键是刺激内部活力。 该计划首先指导企业改善其管理结构，指导私人企业促进现代业务系统和公司管理结构，促进省级业务的期限和合同管理，并促进国有企业以加深混合所有权改革。 如果管理结构是对图的bumuo，则激励机制是血液。该计划鼓励探索建立一种新的收入分配系统，该系统着重于增加知识的价值，改善科学和技术氛围的授权机制，以及“收入过多的收入 - 共享”和其他激励机制，从而增加了科学研究人员收入研究人员的比例，以便他们可以通过从中获得收益，从而通过获得收益。现代结果。 公司如何努力执行内部技能？该计划提出了策略，财务，生产和品牌的全面优化。支持国有和私人企业拥有的企业，以通过品牌链接，跨境整合等来刺激因时间而尊重的品牌；并为导致制定国际和国家标准的企业提供资金，以占据行业的声音。 商人的愿景是指业务的高度。 Hubei将加强业务集团的建设，实施新的“ 123“私人” 123“该省和企业家项目的私人计划”，建立了正常的政府沟通机制，并将与政府企业建立友好而清晰的关系。 公司创新的文化不应丢失。该计划将专注于专注于人的人，指导企业结合员工个人发展的目标借助公司技术，鼓励企业开发一个大众变革活动的平台，建立创新的激励系统，并创建一种指导变化，尊重衰落，尊重和激发变革的企业文化。